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ETOGRAM®
  エトグラム

 採用ミスマッチと人材リスクを感覚ではなく可視化する 

データで読み解く
業界初のAI人材分析ツール

ETOGRAM®は、AIと統計解析を活用し、
採用・人材配置・育成・コンプライアンス対策を支援する人材分析ツールです。

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東京都 経営革新計画 承認:令和6年6月~令和11年5月
経済産業省 中小企業庁第19次ものづくり補助金 対象

東京都

経営革新計画 承認:令和6年6月~令和11年5月


経済産業省

中小企業庁 : 第19次ものづくり補助金 対象

こんな “人” の問題、
社内で繰り返していませんか?

採用・人材配置・育成・コンプライアンス対策。
多くの企業で繰り返される人事課題は、面接の印象や属人的な経験では捉えきれない、個人の本質」と「状況下での行動」 に起因します。

01 / 採用ミスマッチ

  • 面接では良い印象だったが、入社後にミスマッチが起きた
  • 経営者の勘だけに頼った採用から脱却したい

02 / 人材配置

  • 採用した社員が周囲とトラブルを起こした
  • 人材配置や育成方針の判断材料が足りない

03 / 人材育成

  • 幹部候補や管理職候補の見極めが難しい
  • 社員の強み、弱みを把握しきれていない

04 / コンプラ違反

  • ハラスメントやコンプライアンス違反を未然に防ぎたい

ETOGRAM®ができること

ETOGRAM®は、個人の性質や行動傾向を可視化し、組織運営におけるさまざまな判断をサポートします。感覚や経験だけに頼らない、「より客観的な人材マネジメント」を支援します。

01 / 採用ミスマッチ対策

  • 個人の性質、行動傾向の可視化
  • 採用時の確認ポイント整理
  • 面接質問の設計

02 / 人材配置の最適化

  • 人材配置の参考情報
  • チーム内の相性や関係性の把握

03 / 育成・マネジメント支援

  • 育成、面談、1on1の補助
  • 経営者や管理職のマネジメント支援

04 / コンプライアンス対策

  • コンプライアンスリスクの予防的管理

 SYSTEM 

 ETOGRAM® 基本設計 

ETOGRAM®は、50種類以上の職業 / 50,000人以上 の統計データと多様な行動要素をもとに、生成AIを活用して人物傾向や行動特性を多角的に分析する診断システムです。単なる性格診断ではなく、「環境によって人はどう変化するのか」という視点から、組織・採用・配置・育成に活かせる実践的な示唆を導き出します。